香港是一個(gè)國(guó)際化城市，匯聚了來(lái)自各地的醫(yī)生和護(hù)士。在這樣的環(huán)境下工作，內(nèi)地護(hù)士可以接觸到不同的文化和觀念，拓寬自己的視野，增強(qiáng)跨文化交流的能力。

經(jīng)濟(jì)回報(bào)的顯著提升

香港護(hù)士的薪資水平高。加上完善的福利體系（如41天年假、醫(yī)療保障、退休金），內(nèi)地護(hù)士赴港工作可快速積累財(cái)富，改善家庭經(jīng)濟(jì)狀況。

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隨著內(nèi)地患者赴港就醫(yī)增多，會(huì)說(shuō)普通話的護(hù)士成為稀 缺資源。內(nèi)地護(hù)士在溝通中更具優(yōu)勢(shì)，能快速建立信任，提升患者滿意度，從而獲得更多職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

香港社會(huì)對(duì)護(hù)士職業(yè)認(rèn)可度高，護(hù)士被稱為“白衣天使”并享有社會(huì)尊重。公眾調(diào)查顯示，香港護(hù)士職業(yè)滿意度達(dá)82%。護(hù)士可參與醫(yī)院決策、質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，其專業(yè)意見(jiàn)被充分重視，職業(yè)成就感強(qiáng)。