職稱(chēng)評(píng)定條件：

中專(zhuān)學(xué)歷畢業(yè)后，任技術(shù)員滿(mǎn)四年或未認(rèn)定技術(shù)員參加工作滿(mǎn)六年，必須參加考核，考試合格才能成為助理級(jí)職稱(chēng)資格；

大專(zhuān)學(xué)歷畢業(yè)后，二年工作經(jīng)驗(yàn)，考核合格，認(rèn)定助理級(jí)職稱(chēng)資格；

本科學(xué)歷畢業(yè)后，一年見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)后，考核合格，認(rèn)定助理職稱(chēng)資格；

獲得碩士學(xué)位后，再?gòu)氖卤緦?zhuān)業(yè)工作3年，考核合格，可初定中級(jí)職稱(chēng)資格；

博士學(xué)位獲得者，考核合格，可初定中級(jí)職稱(chēng)資格。

申報(bào)助理級(jí)職稱(chēng)的人員，需要按照要求提交本人一寸和兩寸照片各兩張、身份證復(fù)印件2份、學(xué)歷證復(fù)印件、工作總結(jié)、技術(shù)報(bào)告一份。

一般工程施工單位、設(shè)計(jì)單位都需要用到職稱(chēng)，對(duì)于工程類(lèi)企業(yè)來(lái)說(shuō)，需求量非常大，無(wú)論是私營(yíng)企業(yè)還是事業(yè)單位，都希望能擁有更多的持有職稱(chēng)證書(shū)的員工。國(guó)有企業(yè)的學(xué)員也想辦理人社職改部門(mén)的助理工程師，為的就是之后跳槽的時(shí)候不是白紙一張，有能夠拿得出手的東西。

工程師職稱(chēng)是個(gè)人專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的一種體現(xiàn)，升職、加薪、拿補(bǔ)貼的好選擇。職稱(chēng)可以用于應(yīng)聘、在職、上崗、加薪、評(píng)級(jí)、評(píng)職稱(chēng)或者企業(yè)升資質(zhì)、招投標(biāo)、證書(shū)人社部備案查詢(xún)，全國(guó)通用，無(wú)區(qū)域限制、報(bào)考條件不嚴(yán)。

個(gè)人來(lái)說(shuō)，職稱(chēng)與工資福利掛鉤，同時(shí)也與職務(wù)升遷掛鉤，是求職升職的敲門(mén)磚，同時(shí)也是聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的依據(jù)。對(duì)資質(zhì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，職稱(chēng)是企業(yè)資質(zhì)等級(jí)評(píng)定、資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)年審的必須條件。工程師職稱(chēng)可以用于企業(yè)資質(zhì)審核，個(gè)人升職加薪（尤其體現(xiàn)在大型企業(yè)當(dāng)中），企業(yè)工程項(xiàng)目投標(biāo)（必須具備高級(jí)工程師數(shù)名，以及中級(jí)工程師數(shù)名，具體視項(xiàng)目要求而定），公司（每年獲得客觀報(bào)酬，北上廣深需求量極大）等。