我們先來看一下目前的退休政策：職工社保累計(jì)繳費(fèi)滿15年，女職工年齡滿50周歲，女干部滿55周歲，男性滿60歲，辦理完成退休手續(xù)即可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

很多人因?yàn)榕R近退休年齡發(fā)現(xiàn)繳費(fèi)時(shí)間不夠，會找代繳社保公司補(bǔ)交以前漏繳、斷繳的社保，或者續(xù)交之后的社保，以滿足養(yǎng)老金的領(lǐng)取條件。但是代繳的社保能滿足退休的社保條件嗎？這是很多人擔(dān)心的問題。

其實(shí)代繳社保和正常繳納社保沒什么區(qū)別，正常繳納社保是由用人單位給繳納，而代繳社保只不過是換了一家繳納社保的單位主體而已?，F(xiàn)在做代繳社保的一般都是正規(guī)的人力資源公司，繳納社保也是他們的主營業(yè)務(wù)是不會出問題的。

通過代繳社保來滿足養(yǎng)老金的領(lǐng)取條件是可以的，只要我們在達(dá)到退休條件之后，自己找一家退休單位辦理退休手續(xù)就可以了。